CALIDAD
Inscrita en el Registro de mediadores del Ministerio de Justicia, avalada con el sello de calidad, experiencia, seriedad, rigor y profesionalidad. Pertenecemos a los diferentes Colegios Profesionales que integran los Institutos de mediación o despachos privados de mediación donde realizo mi profesión de una forma aséptica y neutral.
CREATIVIDAD
Porque la mediación ofrece el marco adecuado para que las personas y entidades que tienen el conflicto se conviertan en los propios protagonistas del mismo, participando activamente en la gestión del conflicto con la ayuda de las personas mediadoras neutrales e imparciales. Cuando uno trabaja en algo que ha creado por sí mismo y consensua con otra persona, logra un resultado del que se siente orgulloso y orgullosa y normalmente suele ser una creación que evita incumplimientos porque se ha dialogado y trabajado de manera constructiva a través de las narrativas y escucha de las diferentes formas de ver y sentir las situaciones. Búsqueda de necesidades que ofrecen un espacio de paz y satisfacción. No es imposición sino creación.
Es un folio en blanco donde puedes escribir tu sentencia de forma dialogada y pacífica.
Crear con tus propias manos una comida, pintar un cuadro, montar un mueble son creaciones únicas que adquieren los tintes y colores que el propio creador le quiera dar.
CUIDADO
La mediación dota de humanidad al conflicto, ofrece un espacio acogedor, de confianza y seguridad donde la flexibilidad es la nota dominante, no estamos sujetos a tiempos que apremian, podemos hablar de lo que verdaderamente nos importa. Se nos va a escuchar. Las personas con las que tenemos las diferencias nos van a atender y escuchar atentamente, así como los mediadores, que velarán por la igualdad de fuerzas y el equilibrio entre las partes. El factor tiempo y el factor económico es importante tenerlo en cuenta así como el beneficio de restablecer las relaciones interpersonales
Humanidad que nos iguala y nos ayuda a gestionar las emociones desde la confianza y la seguridad, repercutiendo en la mejora del estado emocional y en nuestra salud mental y física.
El sentarse a hablar ayuda a expresar nuestros sentimientos
- Los conflictos son parte de nuestras vidas y buscar soluciones a través de la comunicación y el diálogo, nos genera un estado de bienestar, minimiza el estrés y la angustia que supone acudir a los Tribunales, espacio que no dominamos y nos resulta hostil.
- Preservamos la buena imagen de nuestra persona, de la empresa y de la propia firma. No aparecer en el tablón de anuncios del juzgado o en las publicaciones de las sentencias evita cualquier tipo de ansiedad o estrés y redunda en bienestar y salud a la vez que nos hace resolver los problemas de forma discreta.
- Tender la oportunidad hacia el diálogo genera obtener una verdadera tutela judicial efectiva, es “tu justicia” y no dejas en manos de un tercero la decisión sobre tu vida de la que tú eres el mejor conocedor
Conflictos empresariales como pueden ser:
- Las relaciones entre socios y administradores
- Conflictos de la empresa familiar con la sucesión y su continuidad
- Quejas de clientes
- Desavenencias con proveedores
- Incumplimiento de contratos
- Ámbito de las empresas de hostelería
- Impagos
- Competencia intelectual e industrial, marcas
- Organización interna de la empresa
Se pueden gestionar en mediación, tanto en conflictos intra fronterizos, como extrafronterizos.
Oportunidad, innovación, distinción, mejorar la comunicación, ser más amable, tener el control, lograr “resetear” y recalcular ruta, hará que nuestra empresa obtenga nueva perspectiva y logre preservar la buena imagen a través de la confidencialidad que caracteriza a la mediación y siempre teniendo en cuenta el asesoramiento de los abogados y expertos o peritos que necesariamente deberán intervenir.
EN EL ÁMBITO FAMILIAR
Especial atención a la mediación en dicho ámbito de especial y cuidado ya que se trata de un espacio delicado en el que hay que deshacer una estructura que ha costado años en construir y por determinadas circunstancias se produce la ruptura o un cambio de rumbo con sendas distintas. En estos momentos nuestro estado emocional está afectado y no nos encontramos con fuerzas para buscar soluciones. La mediación ofrece un espacio de confidencialidad donde se gestiona el camino hacia una nueva forma de vida y atiende con sumo sigilo y cuidado a los grandes afectados por las rupturas que son los hijos e hijas.
Evitar esa desprotección ante un espacio hostil como son los juzgados hace que la mediación sea un espacio más amable y seguro para gestionar aspectos difíciles y personales. ¿Quíen mejor que tú conoce a tu familia y quién mejor que tú puede buscar las soluciones de la nueva etapa de tu vida ayudado por la persona mediadora que te guiará?
MEDIACIÓN LABORAL
MEDIACIONES ANTE EL SERLA
Otros MASC previstos en otras normas que se adapten a las
necesidades de la persona que nos confía su preocupación o interés
